10 月 23 日，普利司通公司宣布，董事会已批准全球首席执行官职位的人事调整，森田康裕（Yasuhiro MORITA）将于 2026 年 1 月 1 日正式接任全球 CEO 及代表执行董事职务，现任 CEO 石桥修一（Shuichi ISHIBASHI）将于 2025 年 12 月 31 日卸任代表执行董事，并在 2026 年 3 月股东大会后结束董事会任期。此次调整标志着普利司通在迈向 2031 年百年诞辰之际，进一步强化高层管理团队以推动可持续增长战略。
新任 CEO 森田康裕：深耕海外市场 兼具跨领域管理经验
森田康裕于 1996 年加入普利司通，拥有近 30 年行业经验，尤其在欧洲、亚洲等海外市场的轮胎业务中积累了深厚积淀。其职业履历涵盖多区域管理关键岗位：
2016 年任泰国普利司通董事总经理；
2018 年执掌普利司通（中国）投资有限公司；
2023 年升任普利司通亚太区 CEO；
2025 年起担任全球首席行政官（CAO）兼全球首席战略官（CSO），负责质量管理、财务、数字化转型、供应链管理等跨职能全球优化工作。
他毕业于上智大学经济学系，丰富的国际化履历与多领域管理经验，被视为推动普利司通 “优质增长” 战略的关键力量。
战略背景：聚焦可持续价值创造 进入 “优质增长” 新阶段
普利司通近年来通过多项举措夯实发展基础：
推进业务重组与重建（分阶段实施）；
强化核心产品竞争力，在轮胎业务中融合 ENLITEN™技术与 BCMA 技术，升级 “Dan-Totsu” 系列产品；
拓展解决方案业务，加强商业 BtoB 服务及零售服务解决方案布局。
这些动作使公司进入 “优质增长” 阶段，而此次高层调整旨在进一步加速增长。普利司通强调，将以 “以卓越品质服务社会” 为使命，在新任管理团队带领下持续提升企业价值。
未来规划：2026 年全球管理架构将另行公布
关于 2026 年全新全球管理架构，普利司通表示将在最终确定后单独发布。此外，公司将围绕 “成为可持续解决方案公司” 的愿景，落实 “普利司通 E8 承诺”，通过管理架构进化实现可持续价值创造，推动社会可持续发展与企业增长的双向赋能。
评论记录：