岁月无声，时光有痕。充满希望与汗水的2021在不舍中谢幕，崭新的2022年缓缓拉开了新时代的卷轴。总结过往，展望新岁，1月3日，泰凯英年终总结会在青岛顺利召开。
努力成为一家令人尊敬的企业
总结会上，董事长兼总经理王传铸首先向大家致以新年的问候，并在会上进行了2021年度的工作总结，明确了2022年的工作目标——稳增长、提能力、高质量、防风险。
“树有多高、根有多深，只有树根更深更宽，才能向下汲取、向上供养。”而泰凯英的树根就是“客户导向、协作共赢、持续改进、主动担当、诚实守信”的价值观，王总表示，很高兴看到过去一年中，泰凯英人在企业价值观的指引下，辛勤耕耘、努力付出，使公司在充满不确定性的经济形势和行业环境中，克服一个又一个困难，登上一个又一个高峰，这也是秉承并践行这一价值观的结果，今后，泰凯英所有员工将继续通过不懈努力将泰凯英打造成一家令人尊敬的企业。
成长2021
总结会上，各岗位上的优秀案例娓娓道来。这一年很漫长，无数次的现场处理、无数次的反复验证、无数份数据报告，前行的过程总是有各种磕磕绊绊。这一年又转瞬即逝，客户的要求、用户的痛点、技术的迭代，不允许我们止步停留。
然而，台上的案例分享也只是这一年泰凯英人自强不息故事的一角，在这条双向奔赴的赛道上，既有老将又有新兵，个人和组织实现了共同成长，在双方的共同努力下，促进产品集成研发能力的不断提升，也让泰凯英负责任的、专业的企业形象跃然纸上。
志同道合 共成长 同分享
会议最后，主持人邀请了四位合伙人代表与员工进行面对面交流，分别就员工提出的各项问题进行现场解答。通过直接对话的形式，管理人员能够直面在经营管理过程中来自员工的各种问题，系统的思考和体会员工感受，便于更高效率地解决和探讨问题解决方案。
“前路非坦途，要以‘致广大而尽精微’的奋斗来开拓。”王总引用习主席新年贺词进行总结，希望泰凯英成为一家令人尊敬的公司，新的一年虎虎生威，“让我们一起向未来！”
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